Magnus Helgesson

Magnus Helgesson är entreprenör, företagsledare, affärscoach och föreläsare med över 40 års erfarenhet av företagande. Han startade sitt första företag redan som 12-åring och blev miljonär vid 21 års ålder. Han är också grundare av restaurangkedjan Harrys. Under sin karriär har Magnus haft roller som bland annat VD, styrelseledamot, investerare och rådgivare för företag och ledare i flera olika branscher. Den praktiska erfarenheten från att starta, leda och utveckla verksamheter är central i hans föreläsningar om entreprenörskap, ledarskap, företagskultur, engagemang och lönsamhet.

Magnus Helgesson föreläser om hur ledarskap, företagskultur, engagemang och mänskliga drivkrafter påverkar organisationers resultat. Med över 40 års erfarenhet av företagande visar han bland annat hur organisationer kan gå från lågt till högt engagemang och hur det påverkar kultur, samarbete och lönsamhet. Föreläsningarna kombinerar hans egna erfarenheter som entreprenör och företagsledare med forskning från Stanford och insikter från hundratals intervjuer. Deltagarna får konkreta modeller och verktyg för att arbeta vidare med ansvar, motivation, samarbete, framtidstro och prestation i den egna verksamheten.

Magnus Helgesson utgår från över 40 års praktisk erfarenhet som entreprenör, företagsledare och affärscoach. Hans perspektiv bygger därför inte enbart på teorier om ledarskap och organisation, utan också på situationer han själv har mött i näringslivet. Magnus har bland annat varit VD, styrelseledamot, investerare och rådgivare samt grundat restaurangkedjan Harrys. I föreläsningarna använder han erfarenheterna för att konkretisera frågor om genomförande, värderingar, ansvar, motivation och hur resultat skapas genom människor. Syftet är att deltagarna ska kunna omsätta modeller och idéer i sin egen arbetsvardag.

Magnus Helgesson fokuserar på sambandet mellan människors engagemang och verksamhetens resultat. Med erfarenheter från över 40 års företagande visar han hur starka team och en tydlig företagskultur kan bidra till bättre samarbete, högre prestation och lönsamhet. En central del av föreläsningarna är hur organisationer kan röra sig från lågt till högt engagemang genom att arbeta med bland annat ansvar, motivation, värderingar och gemensam riktning. Magnus sätter människan i centrum och visar med praktiska modeller hur arbetsglädje och kultur kan kopplas till affärsmässiga och mätbara resultat.

Magnus Helgesson ger deltagarna praktiska modeller och verktyg för att utveckla engagemang, ansvar, motivation, samarbete och ledarskap. Föreläsningarna bygger på hans över 40 års erfarenhet av företagande och ledarskap, kompletterat med forskning från Stanford och insikter från hundratals intervjuer med framgångsrika förebilder. Fokus ligger på att deltagarna ska kunna omsätta idéerna i sin egen vardag snarare än att enbart få inspiration för stunden. Verktygen används för att tydliggöra hur individer och team kan stärka framtidstro, företagskultur och prestation och samtidigt skapa förändringar som håller över tid.

Magnus Helgesson kombinerar sina egna erfarenheter från företagande och ledarskap med forskning från Stanford och över 500 intervjuer. Materialet används för att belysa vad som driver framgång och hur faktorer som attityd, ansvar, motivation, kultur och mänskliga drivkrafter kan påverka resultat. Det innebär att föreläsningarnas innehåll hämtar perspektiv både från Magnus mer än 40 år långa erfarenhet som entreprenör och från externa forsknings- och intervjubaserade insikter. Kombinationen ligger till grund för de modeller och praktiska exempel han använder när han behandlar ledarskap, starka team, engagemang och affärsutveckling.

Magnus Helgesson är författare till de bästsäljande böckerna Äg ditt liv, Framgång lämnar spår, Vägen till månen – 0 till 700 miljoner och Besluten formar din framtid. Böckerna behandlar teman som personlig utveckling, framgång, företagande och betydelsen av medvetna beslut. De ligger därmed nära flera av de frågor Magnus arbetar med i sina föreläsningar, där ansvar, motivation, genomförande och mänskliga drivkrafter kopplas till både individuell utveckling och affärsresultat. Hans erfarenhet som entreprenör under mer än fyra decennier utgör samtidigt en praktisk bakgrund till de perspektiv som behandlas.

Magnus Helgesson är grundare av restaurangkedjan Harrys, och erfarenheten av att bygga företag är en del av hans mer än 40 år som entreprenör och företagsledare. I sina föreläsningar använder han erfarenheter från verkliga affärssituationer för att behandla frågor om ledarskap, genomförande, värderingar, kultur och hur resultat skapas genom människor. Perspektivet är relevant för organisationer som vill förstå hur mänskliga drivkrafter, tydlig riktning och engagemang kan kopplas till verksamhetens utveckling. Magnus har även arbetat som VD, styrelseledamot, investerare och rådgivare i flera olika branscher.

Det korta svaret är: Det beror på evenemanget och omfattningen av det enskilda uppdraget.

Priset varierar bland annat beroende på föreläsare, längd, plats, språk, format och evenemangets omfattning. Kontakta oss gärna med lite information om era önskemål och behov, så tar vi snabbt fram ett kostnadsfritt och icke-bindande erbjudande. Kontakta oss här.