Ring oss
031 38 37 000Expert på intern kommunikation som skapar tillit, samarbete och starkare vi känsla
Vill du hellre prata? Ring 031 38 37 000
5.00 av 5
Toppbetyg!Vad får människor att känna att de hör ihop, spelar roll och vill bidra? Anna Almberg har ägnat över 20 år åt frågan om vad som bygger ett starkt VI. Med värme, skärpa och konkreta metoder visar hon hur det som händer mellan människor påverkar tillit, samarbete, ansvar och arbetsglädje. Genom inspiration, dialog och tydliga verktyg hjälper Anna ledare och grupper att stärka relationer och vi-känsla, skapa delaktighet och bli bättre på att göra varandra bra. Med Viologi, läran om hur vi skapar ett VI, sätter hon ord på hur vi tillsammans kan skapa arbetsplatser där människor känner sig inkluderade, tar ansvar och vill bidra.
Anna Almberg är expert på intern kommunikation och en erfaren föreläsare. Hon är utbildad Master of Communication och har bland annat varit ansvarig för intern kommunikation på Systembolaget. Genom åren har hon stöttat hundratals grupper och ledare inom näringsliv och offentlig sektor i att bygga tillit, stärka relationer och utveckla samarbeten som håller över tid. Anna har en särskild förmåga att se det som händer mellan människor. Hon vrider på perspektiv, hittar mönster och gör det komplexa enkelt och användbart. När de gamla begreppen inte riktigt räcker till hittar hon gärna på nya. Så föddes Viologi, läran om hur vi skapar ett VI.
Anna är strateg och kreatör på samma gång – nyfiken, skarp och påhittig. Våren 2025 debuterade hon som författare med romanen Kloka Tanters Akademi och vid sidan av arbetet med organisationer arbetar hon konstnärligt. Kombinationen av strategisk erfarenhet och kreativitet ger henne en särskild förmåga att förstå beteenden, upptäcka mönster och hitta nya vägar framåt.
Vi-känsla går inte att besluta fram. Den skapas mellan oss, varje dag. Den formas i hur vi pratar med varandra och hur vi lyssnar. I hur beslut fattas och förklaras. I hur vi ser på dem som arbetar någon annanstans i organisationen. I om människor förstår vart vi ska, känner att de spelar roll och upplever att de är en del av något större.
Anna Almberg synliggör det som bygger ett starkt VI, men också det som sakta skapar avstånd och får människor att börja tänka i ”vi och dom”. Här blir intern kommunikation, relationer och det egna ansvaret viktiga delar för att stärka tillit, samarbete och arbetsglädje. Hennes föreläsningar blandar berättelser, kunskap, humor, reflektion och interaktion. Deltagarna får syn på sin egen betydelse för kulturen omkring dem och upptäcker hur förvånansvärt små saker kan förändra hur vi fungerar tillsammans. Det ger nya perspektiv och konkreta verktyg som går att ta med direkt in i arbetsvardagen.
VIOLOGI® är läran om hur vi skapar ett VI. Den utforskar vad som får oss att känna tillhörighet, tillit, mening och gemensamt ansvar, och vad som händer när avståndet mellan människor växer och ett VI blir till ”vi och dom”. Utgångspunkten är enkel: Ett VI är ingenting vi har. Det är något vi gör.
Det betyder också att alla har möjlighet att påverka. Kulturen skapas i vardagen, i våra samtal, möten, relationer och beteenden. Genom att göra dessa mönster synliga hjälper Anna grupper och organisationer att förstå vad de själva kan göra för att stärka samhörighet, kommunikation och gemensamt ansvar. Viologi gör därmed frågor om kultur och relationer konkreta. Deltagarna får möjlighet att förstå både sin egen roll och vad gruppen kan göra tillsammans för att skapa en arbetsmiljö där människor känner delaktighet, arbetsglädje och vilja att bidra.
För Anna är intern kommunikation en viktig del av hur vi skapar ett VI. Strategier, mål och förändringar behöver bli begripliga och levande för människorna som ska omsätta dem i vardagen. Dialogen spelar därför stor roll för både engagemang och gemensam riktning.
Anna hjälper ledare och grupper att se hur kommunikationen påverkar relationer, tillit och samarbete. Genom konkreta metoder, reflektion och övningar blir det lättare att gå från insikt till handling och skapa ett gemensamt ansvar för hur man fungerar tillsammans. Det handlar om att stärka relationer som håller även när organisationen förändras eller vardagen utmanar. När fler förstår sammanhanget, känner sig delaktiga och ser sin egen betydelse skapas bättre förutsättningar för en kultur där människor vill bidra och göra varandra bra.
När Anna kliver upp på scen händer något i rummet. Hon föreläser inte bara om relationer, kommunikation och vi-känsla, hon låter deltagarna uppleva vad som händer när människor faktiskt möts. Med värme, humor och stor närvaro får hon människor att tänka, prata, skratta, reflektera och möta varandra. Föreläsningarna kombinerar inspiration med konkreta metoder och passar hela organisationer såväl som chefer, ledningsgrupper, kommunikatörer och HR.
När ni bokar Anna Almberg får ni ett innehåll som anpassas efter verksamheten, målgruppen och det ni vill åstadkomma. Det kan handla om att stärka samarbetet och arbetsglädjen, utveckla den interna kommunikationen, skapa större delaktighet eller bygga ett starkare VI i en organisation som befinner sig i förändring. Föreläsningen kan också fördjupas genom workshops, utbildningar, handledning och längre utvecklingsinsatser. På så sätt kan nya insikter leva vidare efter själva föreläsningen och bli en del av hur människor kommunicerar, samarbetar och tar gemensamt ansvar i vardagen.
5 av 5
Det var en väldigt lättsam och trevlig föreläsning med korta inslag av bensträckare. Anna är en riktigt härlig person att lyssna på.
Kicki BjörkqvistKarolinska sjukhuset
5 av 5
Inspirerande och bra!
Elisabeth Stenbeck, leg psykoterapeutComtel
5 av 5
Inspirerande och toppen med konkreta tips och övningar. Fascinerande att det lilla ibland kan vara det som skapar förändring och skillnad. Jag gick från föreläsningen hoppfull och varm i hjärtat!
Elina Edblom, koordinatorKMH
5 av 5
Mycket bra och intressant!
Maria Calén, facility & event managerOsttra
5 av 5
Inspirerande föreläsning med en tydlig röd tråd, som engagerande oss alla och bjöd på tydliga verktyg att använda när vi är tillbaka på jobbet.
Helene Birknert, Marketing & Comms ChefKaelus
5 av 5
Anna lyckades på kort tid både engagera och inspirera publiken och samtidigt förmedla det viktiga i hennes föreläsning.
Kristiina SagbrantRiksidrottsförbundet
5 av 5
Mycket bra föreläsning med värme och eftertanke!
Helen Andersson Konsult inom hälsa och energi
5 av 5
Toppen bra! Kunnig, proffsig och jordnära🌟
Ulrika Westergren
5 av 5
Inspirerande föreläsning där Anna på ett mycket bra sätt engagerande publiken i korta övningar och fick oss alla att interagera med varandra på ett lättsamt sätt. Anna är behaglig och kul att lyssna på och dessutom höll hon tiden på sekunden :). Proffsig rakt igenom!
Louise Öijermark, COOJobbentrén Sverige AB
5 av 5
Mycket givande och utvecklande. Jag tror att alla organisationer behöver kontinuerligt diskutera och reflektera tillsammans. Vi är varandras arbetsmiljö, det är viktigt att hålla levande.
Susanne Dybeck, RektorKristinebergsskolan
5 av 5
Inspirerande och tänkvärt :-)
Maria Emmot, Customer support Manager and HR manager EET Sverige AB
5 av 5
Anna hade verkligen fångat vårt behov och lyckades på ett fint sätt få ihop föreläsningen utifrån det.
Tove N Eriksson, UtvecklingschefÖsteråkers kommun
5 av 5
Inspirerande på ett lugnt sätt, lämnade utrymme för eftertanke.
Sabine Bodell, verksamhetschefNorlandia Care
5 av 5
Fantastisk närvaro, härlig blandning mellan känslor, erfarenhet, information och reflektion
Linda Dehlin, Vård och omsorgschef Skellefteå
5 av 5
Med humor i bagaget, fick Anna oss alla att reflektera över vårt eget beteende i olika situationer. Föreläsningen gick hand i hand med vad vi arbetar med hos oss just nu tack vare Annas lyhördhet i vårt samtal och vår mailkonversation inför dagen. Mycket uppskattad föreläsare som jag varmt rekommenderar!
Carina Löfving Lundin, FörbundschefVårdförbundet Sörmland
5 av 5
Föreläsningen var engagerande och vi gick därifrån med ny kunskap och motiverade till att göra varandra bättre.
Annika Henriksson, enhetschefBoliden Mineral AB, Rönnskärsverken
5 av 5
Anna levererade en lagom avvägd föreläsning om allas ansvar för att skapa Vi-känsla. Mycket energi och engagemang från Anna. Alla var intresserade och kände sig delaktiga genom frågor som fick diskuteras i bikupor. Anna bjöd mycket på sig själv och sina egna erfarenheter vilket uppskattades väldigt mycket.
AnnMarie Taylor, RektorMidsommarkransens skola
5 av 5
Mycket bra föreläsning som verkligen fångade in vårt behov. Anna kunde fånga och låta även de mest stillsamma i vår grupp interagera och lära känna nya personer i hela organisationen. Varvade teorier, anekdoter och praktiska övningar som gav oss ett visuellt och enkelt sätt att ta oss an informationen. Superbra!
Evelyn HultHR
5 av 5
Att samarbeta med Anna är ögonöppnande, inspirerande och kul. Hon har en gedigen kompetens och erfarenhet som hon delar med sig av. Hon är dessutom en god pedagog och har en stor portion tålamod i sin strävan efter att göra (arbets)världen till en bättre plats!
Stefan Lang, KommunikationschefSjöfartsverket
5 av 5
Vi sökte en injektion kunskap och energi om kommunikation och ledarskap till vår ledarkonferens. Vi fann Anna och hon levererade med besked! Hon varvade teori och interaktiva övningar med personliga reflektioner och hon engagerade oss genom hela föreläsningen. Hon berörde och det hon sa stannade kvar i oss efter konferensen.
Katarina Frigell, Chef kommunikationApotek Hjärtat
5 av 5
Anna inspirerar och engagerar och får hela gruppen med sig med sin energi, kunnighet, utstrålning, humor och nyfikenhet. Hon ger av sig själv och visar en sårbarhet som skapar en enorm trovärdighet. Efter en förmiddag med Anna är vi fulltankade med inspiration, energi och många kloka och tankeväckande insikter. Vi tar också med oss flera användbara verktyg att arbeta vidare med tillsammans.
Lisa Ahlgren, GruppchefHandelsbanken
Anna Almberg föreläsning:
Stärk vi-känslan och gör varandra bra. Vi tillbringar en stor del av våra liv på jobbet. Där ska vi förstå varandra, samarbeta, hantera förändringar och få saker gjorda, tillsammans med människor vi inte själva har valt. I ett arbetsliv där samarbete och teamdynamik är avgörande för framgång är vi-känslan mer än bara en känsla. Den är en kraftfull drivkraft som binder samman team, grupper och organisationer och hjälper oss att röra oss mot gemensamma mål.
VIOLOGI® – LÄRAN OM ATT SKAPA VI-KÄNSLA, handlar om just det. Om vad som bygger tillhörighet, tillit och gemensamt ansvar, men också om hur avstånd uppstår och ett ”vi och dom” börjar växa fram.
Med berättelser, reflektion, humor och konkreta verktyg visar Anna hur mycket av kulturen faktiskt skapas i det lilla. I våra samtal och möten. I hur vi lyssnar, hur vi pratar om varandra och hur vi själva bidrar till det VI vi vill vara en del av.
Vad får du med dig?
Föreläsningen varvar nya perspektiv med enkla övningar och verktyg som går att använda direkt. Deltagarna får inte bara höra om vi-känsla, utan också stanna upp, prata med varandra och uppleva vad som händer när avståndet mellan människor minskar. Det skapar engagemang och ger inspiration till att tillsammans bygga en starkare, mer positiv och samarbetsinriktad arbetskultur.
För ett starkare VI börjar inte hos någon annan. Det börjar mellan oss.
Föreläsningen kan även erbjudas som workshop, längre utbildning, handledning eller rådgivningsinsats, skräddarsytt efter ert behov och önskad fördjupningsnivå.
Anna Almberg föreläsning:
Den interna kommunikationen är motorn som driver organisationen framåt – ett strategiskt verktyg som påverkar engagemang, effektivitet och gemensamma resultat. I denna föreläsning ger Anna Almberg verktygen för att kommunikatörer, ledare, HR och ledningsgrupper ska kunna leda och styra det interna kommunikationsarbetet på ett framgångsrikt sätt.
Med över 20 års erfarenhet är Anna en av Sveriges främsta experter på intern kommunikation. Hon har en unik förmåga att göra det svåra enkelt, väcka motivation och inspirera till förändring.
Vad får du med dig?
Föreläsningen ger inspiration, konkreta exempel och strategier för att göra kommunikationen till en nyckelfaktor för verksamhetens framgång.
Föreläsningen kan även erbjudas som workshop, längre utbildning, handledning eller rådgivningsinsats – skräddarsytt efter ert behov och fördjupningsnivå.
Anna Almberg föreläsning:
Kommunikation är navet i allt ledarskap och avgörande för hur du lyckas som ledare. Med stöd från forskning och egna erfarenheter visar Anna Almberg hur du som ledare – eller som stödjer en ledares kommunikativa förmåga – kan utveckla kommunikationen för att bygga starkare relationer, främja samarbete och skapa en kultur som driver innovation och framgång. Föreläsningen ger insikter och verktyg som hjälper dig att ta ledarskapet till nästa nivå.
Vad får du med dig?
Föreläsningen ger inspiration, självreflektion och praktiska metoder som direkt kan omsättas i ditt ledarskap. Tidigare deltagare vittnar om hur enkelt det är att omvandla insikterna till konkret handling.
Föreläsningen kan även erbjudas som workshop, längre utbildning, handledning eller rådgivningsinsats – skräddarsytt efter ert behov och fördjupningsnivå.
Anna Almberg video
”Intern kommunikation är inte en stödfunktion, den är en förutsättning för att strategier ska bli verklighet.” Den här utbildningen ger er en tydlig struktur för hur intern kommunikation kan användas som ett strategiskt verktyg för att skapa verklig effekt i organisationen. Fokus ligger på hur kommunikation kopplas till verksamhetsnytta och hur den bidrar till tydlighet, samarbete och resultat. Många organisationer brottas med otydliga roller, strategier som inte landar, informationsöverflöd utan effekt och svårigheter att skapa engagemang kring mål och förändring. Här får ni konkreta verktyg och nya tankar för hur kommunikationen kan planeras och bli en del av att styra verksamheten framåt. Ni arbetar med era egna utmaningar och får verktyg för att stärka kommunikationen som en integrerad del av verksamheten. Under utbildningen får ni: En tydlig metodik för strategisk intern kommunikation Verktyg för att prioritera och planera intern kommunikation i vardagen Struktur för roller, ansvar och samarbete mellan kommunikation, ledning och verksamhet Sätt att skapa engagemang och delaktighet kring mål och förändring En tydligare koppling mellan kommunikation och verksamhetens resultat Praktiska arbetssätt som stärker kultur, samarbete och psykologisk trygghet Varaktighet och flexibilitet Utbildningen kan genomföras som halvdag, heldag eller som en längre utbildningsinsats med fokus på träning och implementering. Innehållet anpassas efter organisationens behov, utmaningar och mål.
Ämne
Kommunikation
Jag hittade på ett ord i somras. När jag var som mest avslappnad kom det, där i divanen på framsidan med en lemonad i ena handen och telefonen i den andra. Och i ett huj hade jag registrerat både domänen och konceptet. VIOLOGI®. Det var ordet jag hade letat efter så länge. Fascinerande konstigt att
Häromdagen inför en föreläsning fick jag frågan: ”Vilken introduktionslåt vill du ha?” Spontant började jag leta efter något nytt och modernt. Men min hjärna ville något annat. Längst bak i minnesbanken hörde jag melodin, och jag tänkte: ”Såklart, det är den.” Långt före jag själv föddes skrev Trio
En organisations verkliga styrka kommer inifrån – den bygger på en stark vi-känsla och en öppen, ärlig intern kommunikation. När vi arbetar på distans, blir behovet av mänsklig kontakt och starka relationer paradoxalt nog ännu viktigare. Det är dessa band, som trots avstånd, skapar en känsla av samh
