Svante Randlert

Svante Randlert om företagskultur och medarbetarskap

Svante Randlert utgår från en tydlig insikt: medarbetarna är organisationens viktigaste konkurrensfördel. Affärsmodeller, processer och strategier kan kopieras, men kulturen och människorna bakom resultaten är unika. I sina föreläsningar visar han hur företagskultur byggs i vardagen, i mötet mellan människor och i varje beslut som tas. Ett enda dåligt bemötande kan få kunder att lämna, trots hundratals engagerade kollegor i samma organisation. Därför handlar kultur inte om värdeord på väggar, utan om beteenden, relationer och ansvar. Svante Randlert förklarar varför lojala och engagerade medarbetare inte uppstår av sig själva, utan skapas genom tydligt ledarskap och gemensamma värderingar.

Att attrahera, rekrytera och utveckla rätt kompetens

Fokus har förflyttats från att enbart behålla goda medarbetare till att attrahera, rekrytera och utveckla rätt personer för varje verksamhet. Svante Randlert visar hur organisationer kan arbeta mer träffsäkert genom att förstå vad som driver människor, både idag och imorgon. Det handlar inte längre om långa meritlistor eller perfekta CV:n, utan om att hitta rätt match mellan arbetstagarens och arbetsgivarens värderingar. När rätt människor hamnar på rätt plats skapas engagemang, ansvarstagande och långsiktig prestation. Föreläsningen ger konkreta exempel på hur företag kan tänka nytt kring rekrytering, kompetensutveckling och intern rörlighet.

Ledarskap i ständig förändring

I Drömledarskapet lyfter Svante Randlert fram behovet av ett ledarskap som följer med sin tid. Samhället förändras snabbt, liksom teknik, beteenden och förväntningar på arbetsgivare. Det ställer nya krav på ledare som vill vara relevanta även i framtiden. Svante Randlert beskriver vad som krävs av dagens ledare för att skapa trygghet, riktning och motivation i en föränderlig vardag. Det handlar om att våga anpassa sitt ledarskap, förstå nya behov och fatta beslut som håller över tid. Föreläsningen ger perspektiv på hur man redan idag kan skapa bättre förutsättningar för morgondagens resultat.

Erfarenhet från näringslivet och rådgivande uppdrag

Svante Randlert är Business and people advisor på Academic Work Sweden och har under många år arbetat nära organisationer som vill stärka sin kultur och sitt ledarskap. Genom sitt arbete inom rekrytering, HR, kompetensutveckling samt employer och employee branding har han byggt en djup förståelse för hur attraktiva arbetsgivare skapas i praktiken. Han är även författare till Drömarbetsgivaren och nominerades 2018 till Årets Talare i kategorin Genombrott. Kombinationen av praktisk erfarenhet och ett starkt engagemang för människor gör hans föreläsningar både trovärdiga och relevanta.

Konkreta insikter och praktiska exempel

Svante Randlert bjuder på konkreta tips som går att omsätta direkt i organisationen, med fokus på att stärka både varumärke och medarbetarupplevelse.

• Hur man identifierar vad som gör företaget unikt och attraktivt för rätt målgrupp
• Hur platsannonser och kommunikation kan utformas för att engagera rätt kandidater
• Hur relationer till både kunder och medarbetare påverkar affären på lång sikt

Boka Svante Randlert till ert nästa event

Att boka Svante Randlert innebär en inspirerande och insiktsfull föreläsning som engagerar och berör. Oavsett om målgruppen är ledningsgrupp, chefer eller medarbetare skapar han reflektion kring vad som verkligen driver människor och organisationer framåt. Föreläsningen anpassas efter syfte och sammanhang, men har alltid ett tydligt fokus på värderingar, relationer och långsiktig utveckling. Resultatet är nya perspektiv, ökad förståelse och konkreta verktyg att ta vidare i vardagen.