John Mellkvist

Diskriminerar du en person som är äldre, betyder det att du diskriminerar dig själv i framtiden. I sina föreläsningar delar John Mellkvist med sig av kunskap och insikter kring sin hjärtefråga ålder och ger åhörarna sina bästa tips kring att bygga sitt personliga varumärke. John pratar även om och hur framtidens arbetsplats kommer att se ut i spåren av coronaviruset.

John Mellkvist är författare till boken ”Välj din ålder”, handplockades av regeringen till Delegationen för senior arbetskraft (2018-2020), utsågs till Årets Superkommunikatör 2019 av tidningen Resumé samt var finalist i Årets Opinionsbildare samma år. Under 2023 har John mottagit utmärkelserna Årets Superkommunikatör av Resumé och Sveriges kommunikatörer, Årets Empatipris samt varit finalist i Cision PR Influencer Award.

2023 bjöds John in av Regeringskansliet som huvudtalare vid en särskild hearing om ålderism i närvaro av äldre- och socialförsäkringsministern.

John arbetar till vardags som seniorkonsult på Kommunikationsbyrån Kreab och är tillsammans med Inhouse AB medgrundare till Erfarenhetsstiftelsen och tillika juryordförande i Senior Talent Award, en utmärkelse instiftad av Sveriges Marknadsförbund.

Åldersdiversifiera ditt företag och ligg steget före konkurrenterna

John Mellkvists kanske mest uppmärksammade föreläsning är ”Välj din ålder” och baseras på den aktuella boken med samma namn. Där diskuterar han generationsfrågor, åldersdiskriminering och vikten av att göra sin ålder till en styrka – oavsett vilken ålder det handlar om. Den åldersnoja som råder – och som Mellkvist menar är extra stark i Sverige just nu – påverkar både vår psykiska hälsa och digitaliseringens riktning och utveckling.

Hans popularitet som föreläsare bland HR-avdelningar, chefer och medarbetare grundar sig delvis i idéer om att åldrar kompletterar varandra och ger unika perspektiv för nästan alla företagets delar. Det handlar inte om att följa diskrimineringsregler ”bara för att” – det handlar om att maximera förutsättningarna att kunna nå ut med sitt budskap. Större mångfald och olika perspektiv är ofta rent nödvändiga för att ta företaget från nutid till framtid.

John Mellkvist kan föreläsa på både engelska och svenska och är van att tala för större publiker. När åhörare kommenterat hans föreläsningar är det ofta det större sammanhanget som lyfts upp. När Mellkvist förklarar ålderism får publiken samtidigt en större förståelse för hur trender generellt fungerar, hur samhälleliga problem kan påverka just ditt företag och hur man kan anpassa företagets rutiner för att göra framtidens utmaningar till möjligheter.