Ring oss
031 38 37 000Med erfarenheter från Försvarsmakten visar Ali Ravan hur mod, kommunikation och delaktighet skapar starkare ledare och arbetsgrupper
Vill du hellre prata? Ring 031 38 37 000
Vad krävs för att skapa ett ledarskap som håller när pressen ökar och förutsättningarna förändras? Med närmare 20 års erfarenhet från Försvarsmakten ger Ali Ravan nya perspektiv på ledarskap, kommunikation och medarbetarskap. Hans erfarenheter sträcker sig från internationell tjänstgöring i Afghanistan till strategiskt arbete med människor och organisationer. Genom personliga berättelser, humor och konkreta exempel visar han hur mod, tydlighet och delaktighet kan stärka både individer och arbetsgrupper. Ali förenar lärdomar från krävande situationer med utmaningar som många möter i arbetslivet. Resultatet är en engagerande föreläsning som väcker eftertanke, utmanar invanda synsätt och ger deltagarna användbara verktyg för att utveckla sitt ledarskap och samarbete.
Ali Ravan kom till Sverige som treåring 1989, när hans familj flydde från Iran. Han växte upp med sin mamma och lillebror i en mindre stad på västkusten. Trots knappa ekonomiska förhållanden fanns en stark familjegemenskap. I skolan var tillvaron svårare. Ali kämpade med undervisningen och upplevde ofta att han inte passade in. Han längtade efter att få känna samma tillhörighet som sina klasskamrater. När han som 19-åring ryckte in i lumpen förändrades hans självbild. För första gången upplevde han att det var hans handlingar, snarare än hans bakgrund, som avgjorde hur han blev bemött. Den insikten har följt honom genom livet och påverkat hans syn på ledarskap och inkludering.
Värnplikten blev början på en nästan 20 år lång karriär inom Försvarsmakten. Ali Ravan har haft en rad olika uppdrag, från skyttesoldat till arbete med strategisk personalförsörjning, kommunikation och ledarskap. Under sin tjänstgöring i Afghanistan fick han erfarenheter som förändrade hans perspektiv på ansvar, tillit och beslutsfattande. Att samarbeta när omständigheterna är osäkra ställer särskilda krav på både ledare och medarbetare. De lärdomarna använder han idag för att belysa situationer som kan uppstå även i civila organisationer. Ali har fortfarande en koppling till Försvarsmakten genom sin roll som reservofficer.
År 2023 lämnade Ali sin fasta anställning för att satsa på en egen verksamhet inom föreläsning och rådgivning. Idag arbetar han främst med kommunikation, ledarskap och inkludering, ofta i nära samarbete med organisationers affärsverksamhet. Han beskriver gärna sin roll som en kritisk vän som vågar ställa obekväma frågor, sammanföra olika perspektiv och hjälpa människor att hitta lösningar. För Ali är arbetsglädje och lönsamhet nära förbundna. När människor får möjlighet att bidra, utvecklas och känna ansvar skapas bättre förutsättningar för hela verksamheten.
Hur påverkar vårt sätt att kommunicera människors vilja att ta ansvar? Vad händer med samarbetet när vi vågar vara tydliga och samtidigt lyssna på varandra? Det är frågor som Ali Ravan lyfter i sina föreläsningar. Med egna framgångar och motgångar som utgångspunkt gör han ledarskapsfrågor levande och begripliga. Berättelserna rymmer både humor och allvar och ger publiken möjlighet att känna igen sig, reflektera och ifrågasätta invanda arbetssätt. Hans ambition är att deltagarna ska lämna föreläsningen med insikter och praktiska verktyg som kan användas direkt i den egna yrkesrollen.
Ali Ravan har även gedigen erfarenhet av att möta publik framför kameran. Han har varit programledare för Försvarsmaktens flygdagar, reporter under Veterandagen och lett Studio Försvarskarriär. Uppdragen har utvecklat hans förmåga att anpassa ton, tempo och innehåll efter olika målgrupper. Han är bekväm med att skapa energi och bjuda på humor, men vet också när ett ämne kräver ett mer allvarsamt tilltal.
Ali Ravan kan bokas för föreläsningar, workshops och kurser i Utvecklande Ledarskap (UL), Försvarsmaktens ledarskapsmodell. Han tar även uppdrag som moderator, programledare och konferencier. Oavsett format vill han skapa engagemang och bidra till samtal som leder vidare. Han föreläser på svenska i hela Sverige, med Göteborg som utgångspunkt och en planerad flytt till Malmö vid årsskiftet. Boka Ali Ravan för nya perspektiv på hur ledare och medarbetare kan utvecklas och skapa bättre resultat tillsammans.
